Resumen:
El presente trabajo de titulación expone el estudio de la motivación y clima
organizacional en los negocios públicos y privados de la ciudad de Tejupilco, Estado
de México. En donde se aplicaron dos instrumentos; uno para medir la motivación
y el otro para medir la percepción que tienen los trabajadores sobre el clima
organizacional que hay en sus trabajos. Después de su recolección se creó una
base de datos para poder crear graficas con los porcentajes obtenidos después de
medir los instrumentos. Al armar las gráficas y analizar los porcentajes se analizó
que respuestas fueron las más altas y ver cuál es la opinión de los trabajadores. Y
se pudo comprobar que el clima organizacional influye sobre la motivación de los
trabajadores, pero en general hay un buen clima organizacional en los negocios de
la ciudad de Tejupilco, Estado de México.
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