Resumen:
La presente tesina plantea la Implementación del Sistema de Gestión Médica
(SGM)1 en el Hospital General Texcoco (HGT) “Guadalupe Victoria” ISEM2; esta se
rige a través de un proceso administrativo, y de lo importante que es tener en cuenta
que un Sistema de Gestión Médica necesita justificar su implementación desde el
punto de vista Cambio Organizacional / Beneficios, y Sociedad; partiendo de la
concepción del valor que se le otorgue a la información dentro del Hospital.
En cuanto al proceso Administrativo, un conjunto de fases, etapas y conocimientos
indispensables a fin de aplicar un método con las principales técnicas de esta
disciplina empleadas correctamente. Y necesarias para llevar a cabo una meta, en
este caso la implementación del sistema de gestión médica lo cual implica una
planeación, organización, integración, dirección, y control del uso de los
recursos y las actividades de trabajo con el propósito de lograr los objetivos.