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dc.contributor | Franco Alejandre, Diana | |
dc.contributor.author | Santana Martínez, Hugo Eduardo | |
dc.date.accessioned | 2022-09-06T01:02:06Z | |
dc.date.available | 2022-09-06T01:02:06Z | |
dc.date.issued | 2018-10-17 | |
dc.identifier.uri | http://hdl.handle.net/20.500.11799/113387 | |
dc.description.abstract | La presente investigación hace uso de la metodología cualitativa a través del método descriptivo-transversal, teniendo como objetivo conocer la percepción que tiene el área de recursos humanos sobre la importancia profesional del Trabajo Social en siete empresas que forman parte del parque industrial Toluca 2000, utilizando una guía de entrevista estructurada, encontrando los siguientes hallazgos: En relación a las empresas objeto de estudio, se observa que estas se encuentran estructuralmente organizadas, contando cada una con misión, visión, objetivos, valores y principios compartidos por accionistas, ejecutivos, trabajadores y grupos de la sociedad vinculados con la empresa; considerando el clima organizacional y las estrategias de intervención para evitar problemas de salud laboral en sus empleados figurando esto como un hecho de vital importancia para su productividad. | es |
dc.language.iso | spa | es |
dc.publisher | Universidad Autónoma del Estado de México | es |
dc.rights | openAccess | es |
dc.rights.uri | http://creativecommons.org/licenses/by-nc-sa/4.0 | es |
dc.subject | Trabajo social | es |
dc.subject | Empresas | es |
dc.subject | Recursos humanos | es |
dc.subject.classification | HUMANIDADES Y CIENCIAS DE LA CONDUCTA | es |
dc.title | Estudio de percepción sobre la importancia profesional del trabajo social en empresas del parque industrial Toluca 2000. | es |
dc.type | Tesis de Licenciatura | es |
dc.provenance | Académica | es |
dc.road | Verde | es |
dc.organismo | Ciencias de la Conducta | es |
dc.ambito | Estatal | es |
dc.cve.progEstudios | 63 | es |
dc.modalidad | Tesis | es |